من أنت؟
الإجراءات في هذه الصفحة تتبع إجابتك.
مجالات النشاط
ما نوفّره من عمالة في التنظيف وخدمات المرافق
نظافة صناعية وتجارية ونظافة مبانٍ — عمال نظافة ومدبّرو غرف وعمال تدبير فندقي، وعمال نظافة مكاتب ومنشآت صناعية، ومنظّفو نوافذ وعمال صيانة مبانٍ، للمصانع والمكاتب والفنادق والمواقع. عمل في المستوى الأول، على نفس سلسلة التصاريح ونفس قاعدة انعدام الرسوم التي تسري على كل وظيفة أخرى نملؤها: لا يدفع المرشح شيئاً، وتُراجع المهنة على قائمة النقص قبل قبول الطلب، ونفحص الانضباط والاستعداد للورديات والمستوى الذي يتوقعه طابق فندق أو قاعة نظيفة. تأتي هذه الفرق عبر مسارَينا في سريلانكا وتركيا.
المهن التي نوظّف لها
المسميات الوظيفية التي نوظّف لها في التنظيف وخدمات المرافق، كما هي مدرجة في صفحة أعمالنا.
- عامل نظافة
- عاملة تدبير منزلي
- مدبّرة منزل
- عامل مساحات خضراء
- عامل تدبير فندقي
- عامل نظافة مكاتب
كل المسميات الوظيفية (10)
- عامل نظافة
- عاملة تدبير منزلي
- مدبّرة منزل
- عامل مساحات خضراء
- عامل تدبير فندقي
- عامل نظافة مكاتب
- عامل نظافة صناعية
- منظّف نوافذ
- عامل صيانة مبانٍ
- عامل مغسلة
نوظّف من
من أين يأتي هؤلاء العمال
المسارات التي تذكر صفحاتها القُطرية التنظيف وخدمات المرافق. كل منها يفتح صفحة ذلك المسار — ما يوفّره وكيف يسير التوظيف منه.
عمليتنا المجرّبة
ما يجب أن يحدث فعلاً
ست خطوات بترتيب ثابت — لا يمكن طلب التأشيرة قبل أن توافق الدولة على الوظيفة. نتولى الخطوات الست جميعها، ولا ننشر رقماً إلا حيث يحدده نص قانوني منشور.
- الملف الشخصينبني ملف المرشح وفق وظيفتكم ونفحص السيرة الذاتية قبل أن تروها.
- المقابلة والاختبارمقابلة عبر الإنترنت، وتجربة عمل في بلد المرشح الأصلي.
- التوثيقنُعدّ مع المرشح ملف التوظيف والهجرة، ثم نودع الطلب الموحّد على منصة الدولة ونتابعه. ألغت رومانيا تصريح العمل المنفصل في 8 أغسطس 2026.
- الحق في العمل والتأشيرةتأشيرة إقامة طويلة لغرض العمل، D/AM1 أو D/AM2. يُودَع الطلب الموحّد على منصة الدولة، وتصدر التأشيرة عن القنصلية الرومانية ببلد المرشح.
- السفر والوصولبعد صدور التأشيرة، ننسّق الرحلة والوصول والأيام الأولى في موقع العمل.
- الإقامة والدعم بعد التوظيفبعد الوصول نرتّب تصريح الإقامة، ثم نبقى جهة الاتصال طوال مدة التوظيف.
لا يدفع العامل أي خطوة من هذه السلسلة. يمنع المرسوم 32/2026 وكالة التوظيف من أخذ أي عمولة أو رسم أو ضريبة من الأشخاص الذين توظفهم، ويُحمّل صاحب العمل مسؤولية القاعدة نفسها. المصدر: OUG 32/2026 art. 11, 23
أسئلة يطرحها أصحاب العمل
كم يكلّف الأمر ومن يدفع؟
صاحب العمل هو من يدفع. يحظر المرسوم OUG 32/2026 على وكالة التوظيف أخذ أي عمولة أو تعرفة أو رسم من الأشخاص الذين توظّفهم، ويحمّل صاحب العمل المسؤولية عن القاعدة نفسها. وتُحدَّد التكاليف قبل توقيع العقد لا بعده.
متى يبدأ العامل فعلياً؟
تستغرق معظم عمليات التوظيف من ثلاثة إلى خمسة أشهر من الطلب الموقّع حتى اليوم الأول. ولا نعد بأسرع من ذلك، لأن قرار الدولة على الطلب الموحّد وموعد التأشيرة في القنصلية هما ما يحدد الإيقاع، وليس أي منهما بيدنا.
ماذا لو كانت الوظيفة التي نحتاجها غير مدرجة في قائمة المهن ذات النقص؟
عندها لا يمكن تقديم الطلب قانوناً، ونخبركم بذلك في اليوم نفسه لا بعد أن يكون الملف قد بدأ بالفعل. فالقانون لا يجيز التوظيف إلا حيث تكون المهنة واردة في قائمة وزارة العمل، وهي تُراجَع مرتين في السنة.